תוספת יוקר – הבדלי גרסאות
תוספת יוקר במגזר הפרטי |
אין תקציר עריכה |
||
| שורה 17: | שורה 17: | ||
צו הרחבה על כלל המועסקים במשק לעניין תוספת יוקר הוצא לאחרונה בשנת 2003, בעקבות ה[[אינפלציה]] הגבוהה יחסית בשנת 2002 (6.5%). |
צו הרחבה על כלל המועסקים במשק לעניין תוספת יוקר הוצא לאחרונה בשנת 2003, בעקבות ה[[אינפלציה]] הגבוהה יחסית בשנת 2002 (6.5%). |
||
בהסכם שנחתם נקבע, שתוספת יוקר נוספת תשולם אם שיעור האינפלציה השנתית יגדל ביותר מ-8 אחוזים.{{הערה|[http://www.ynet.co.il/articles/0,7340,L-4035555,00.html המחירים עולים, האם נקבל תוספת יוקר?]}} |
בהסכם שנחתם נקבע, שתוספת יוקר נוספת תשולם אם שיעור האינפלציה השנתית יגדל ביותר מ-8 אחוזים.{{הערה|[http://www.ynet.co.il/articles/0,7340,L-4035555,00.html המחירים עולים, האם נקבל תוספת יוקר?]}} |
||
==הערות שוליים== |
==הערות שוליים== |
||
גרסה מ־02:58, 24 בפברואר 2012
תוספת יוקר היא תוספת שכר שנועדה להעלות את השכר האפקטיבי של שכירים, כתוצאה מאינפלציה, הגורמת לירידת כח הקניה של שכרם. ישנם שני סוגים של הסכמי תוספת יוקר:
הסכם חד פעמי לתוספת יוקר, הכולל את המרכיבים הבאים:
- שיעור תוספת היוקר
- רכיבי השכר שעליהם מקבל העובד תוספת
- תקרת שכר לפיו תחושב התוספת
הסכם מסגרת לתקופה ארוכה (שנה או שנתיים), שבו נקבעים הגורמים הבאים:
- המדד לפיו מתבצעת ההצמדה של השכר
- תנאים שהפרתם גורמים לתשלום תוספת היוקר
- שינוי שיעור תוספת היוקר כתוצאה משינוי ערך הכסף בשנים שקדמו להסכם (השינויים באים לידי ביטוי בעליה במדד)
במקרים רבים נחתם הסכם תוספת היוקר במסגרת "עסקת חבילה", הכוללת שינוי מועד תשלום התוספת ולעתים אף הקטנה של שיעור התוספת.
בישראל נחתם, בעת הצורך, הסכם תוספת יוקר בין ההסתדרות הכללית ובין לשכת התיאום של הארגונים הכלכליים. להסכם מוצא צו הרחבה המחיל אותו על כל המעסיקים וכל השכירים במשק.
תוספת יוקר במגזר הפרטי
צו הרחבה על כלל המועסקים במשק לעניין תוספת יוקר הוצא לאחרונה בשנת 2003, בעקבות האינפלציה הגבוהה יחסית בשנת 2002 (6.5%). בהסכם שנחתם נקבע, שתוספת יוקר נוספת תשולם אם שיעור האינפלציה השנתית יגדל ביותר מ-8 אחוזים.[1]